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来自南通市的26家优质企业为求职者提供了13000余个岗位。现场共吸引各类求职者、退役军人1000余名，当日“点对点”包车输送45人赴江苏省务工。
当天上午9时许，专场招聘还未开幕，就有求职人员主动向企业咨询自己中意岗位的具体情况。24岁的张民在招聘企业前详细咨询有关招聘事项。“我学的是电子专业。南通的电子产品公司技术等方面都比较先进，我希望能找到一份适合自己的工作。刚才去各企业的展台看了看，适合我的岗位还不少，我准备跟几家企业再进一步沟通。”
活动现场，各招聘企业的负责人也在热情地对求职者的咨询进行解答，介绍本公司的工作环境、薪酬体系、政策补贴等。“我们企业需要大量技术人员和研发人员，今天前来求职咨询的人很多。”江苏恒科新材料有限公司负责人周光明表示。
上午10时许，招聘会开幕式正式举行。运城市人社局党组成员、市就业服务中心主任王社教，介绍了我市近年来劳务输出工作情况，表示将进一步抓好与南通区域劳务合作，加大劳务输出力度，实施关心关爱服务，确保就业稳定。
“南通企业用工规范，能为员工营造更好的工作生活环境，提供更具吸引力的工资福利，职工利益能够得到较好保障，真正做到待遇留人、感情留人、事业留人。”南通市人社局党组成员、局长助理朱为东说，本次参与招聘的26家企业是南通人社部门精心挑选的优质企业，其中不乏上市企业、国有企业，涉及新材料、教育用品、高端工艺时装、轨道交通等多个领域，共提供就业岗位13000余个。 |
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