|
运城新闻 “咱政务服务中心办事就是快，材料流程啥的都不会弄，半个多小时就办完手续了。”9月15日，在永济市政务服务中心，陪孩子办理助学贷款的虞乡镇黄家窑村民李云红高兴地说。当天，她带着孩子的身份证和录取通知书到政务服务中心办理业务，不熟悉办理流程的她在工作人员耐心帮助下，很快将网上申报资料填写完毕，顺利审核通过。 这是永济市开展干部作风大整顿，服务大转变的一个缩影。近段时间来，永济市以运城第一巡察组巡察为契机，认真配合开展巡察工作，大力开展干部作风整顿，立查立改，合奏了一曲巡察组发现问题与永济市及时整改的“二重奏”。 开始的“下马威”：瞄准乡镇干部值守 7月25日下午，运城市委第一巡察组一行在组长陈建春的带领下进驻永济，一下车就立即进入了工作状态； 25日下午4点，巡察组召开第一次会议，向永济市班子成员及科级干部通报巡查的内容； 25日晚上，巡察组分成3支小分队，连夜赶赴各个乡镇，巡察乡镇干部值守情况； 26日上午，巡察组在听取永济市委书记徐志英的汇报时，对前一天晚上乡镇干部值守巡察情况进行了通报。“过去的乡镇干部，没事时看不到人，有事时找不见人，这种状况一定要改变。”陈建春如是说。 面对巡察组雷厉风行、不留情面的做法，永济市委书记徐志英不仅没有怨言，而且非常赞同：“过去知道是问题，但有老好人思想。这次，一定要让整个永济市乡镇干部作风来个大变样！” 徐志英表态的当天下午，永济市委组织部作出决定，对前一晚值守有问题的所有乡镇干部进行了组织处理。 一开始就形成的“二重奏”，从此贯穿运城市委巡察一组对永济市的巡察始终。 以此为契机，永济市在机关单位开展为期半年以“理想信念大教育、遵守纪律大整治、干部作风大提升、热爱永济大奉献”为主题的机关作风大整顿工作，教育引导市直单位党员干部争做“人品好、作风实、能吃苦、重实干、成绩优”和镇村干部争做“一心一意为农村工作、全心全意给群众服务”的好党员、好干部，以此提高对运城市委巡察工作的认识，严肃机关工作纪律、转变工作作风。 为了整顿干部作风问题，永济市多措并举： 巡察出的“永济二重奏” 一是细化措施全面整改。要求全市机关单位，严格执行工作日考勤制度，完善因公外出登记报备和请销假制度，严格执行值班及住镇（街道）制度，要求各镇（街道）每天至少有1名班子成员、2名工作人员24小时值班，同时建立健全镇（街道）“夜学、夜议、夜谈、夜访”制度。 二是统一思想提高认识。要求全市上下，充分认识运城市委巡察工作的重要性，不折不扣落实巡察组的工作要求，执行巡察组的指示精神，虚心听取意见建议，不遗余力抓好落实，不折不扣落实巡察工作要求，切实改进工作作风，杜绝作风漂浮、效率低下、群众观念淡薄、服务意识不强、不作为乱作为等行为发生。 三是举一反三推动工作。实施作风大整顿工作的考核督查问责，市委主要领导带队，不定期进行督查，并将督查结果纳入年度目标责任考核指标，月月通报发现的正反典型，对多次通报仍整改不力的单位严肃问责。 如今的“新常态”：乡镇干部都像上了发条 9月13日，记者来到栲栳镇政府。一进门，就遇见镇长张永辉从韩村下乡回来。 张永辉2009年就来到了栲栳镇，从副镇长、副书记一直干到镇长。对运城市委巡察组带来的永济全市干部作风大整顿，他深有感触：“最近一段，明显感到干部作风在转变，过去的朝九晚五早已经成为历史。现在我每周至少有3个晚上住在机关，每天忙得像上了发条，时间明显不够用！” 今年32岁的孙晓霞是栲栳镇的综治专干，家在永济市区，孩子在幼儿园上学，由父母照看。现在每天早上7点，她就从永济市区出发来到乡镇上班，晚上很晚才到家，风雨无阻。她感慨：“现在大家工作都积极主动，在忙碌的同时感觉更加充实了。” 当天晚上，记者在虞乡镇政府大院看到，楼上的会议室灯火通明。该镇100余名机关干部和村主干正在这里认真聆听习近平讲故事系列文章诵读，并不时做着笔记。这是该镇落实永济市委镇街干部“夜学、夜议、夜谈、夜访”制度的一个缩影。 对巡察力度和干部整治感觉明显的，开张镇党委书记杨战波也是一个。他过去在永济市政府办工作，借着这次干部作风整顿，他带领开张镇干部干了不少事：“可以说，这一段时间，乡镇干部实实在在干的事比任何时候都多，和老百姓的关系也最密切。” 持续的“二重奏”：勤政成了所有干部的“标配” 7月25日晚，蒲州镇政府城建所值班人员有一人缺岗，建议纪律处分； 8月18日，巡察人民法院时，有工作人员未履行相关请假和外出手续擅离工作岗位，建议纪律处分； 8月25日，畜牧兽医发展中心带班领导未履行相关手续擅离岗位未值班，建议给予诫勉谈话； …… 作风建设永远在路上。永济市坚持“把纪律和规矩挺在前面”，以巡视整改为契机，严抓严管严查，让永济广大党员干部提升了境界、提振了士气、凝聚了人心、增强了动力、强化了担当，各项工作初见成效： 惠农服务更加积极主动——该市通过镇街干部进农村访贤问计，进农户访贫问苦，进农田访民所需，提升理念、转变作风、强化服务，实现为民服务零距离，积极引导帮助开张、卿头等镇发展冬枣、葡萄等特色产业；帮助城东、城西、城北等街道大力发展西红柿、黄瓜、辣椒、大葱等设施蔬菜；在蒲州、栲栳、张营沿黄河滩地一带发展芦笋种植基地和渔业养殖；在虞乡镇、韩阳镇、蒲州镇山前洪积扇和部分台塬区大面积栽种优质核桃。 同时，不断深化农村改革，推进农村土地改革“三权分置”，在组织农民外出务工的基础上，积极推进土地流转，逐步壮大集体经济，不断增加农民的财产性收入。目前，该市共组织技术培训5万余人次，发展蔬菜8.5万余亩；共流转土地25.8万亩，占全市农户土地承包总面积65.4万亩的39%。 优化营商环境不断发力——针对企业最关心的“跑断腿”、“瞎折腾”、“一碗水端不平”等问题，该市不断优化发展环境，并启动集行政审批、行政效能监察和社会公共服务于一体的综合性政务服务平台，实行一站式审批运行机制，涉及行政审批事项157项，便民服务事项3项，使各部门的办理时限比原来提速30%以上。 除此之外，该市上下转变服务理念，用真情、用真心去为企业、为项目服务，出台了《永济市干部入企服务工作方案》、《入企服务工作指南》及《入企服务工作政策汇编》等文件，选派了105名政治素质过硬、懂经济、熟悉企业工作的干部，组建35个入企服务小组，深入企业收集企业问题和诉求，问题解决率达到90%以上。 “抓作风就是抓发展，我们要始终绷紧作风建设这根弦，横下一条心，驰而不息纠作风。”永济市委书记徐志英表示。 |
/1 
